Hace poco acudí a su taller de resilencia y ¡FUE LO MEJOR!, todo el taller estuvo muy bien armado y planeado para que viviéramos una experiencia única que al menos yo no había vivido, 100% recomendado Reacción en cadena
Tuve la oportunidad de participar en un taller de FreshBiz y me encantó la experiencia y el aprendizaje sobre mí misma y sobre mi equipo de trabajo. Lo recomiendo ampliamente para aquellos interesados en reconocer sus fortalezas, descubrir sus debilidades y en qué cosas pueden mejorar.
Ampliamente recomendable por su metodología, por su pasión y excelente servicio. Sobre todo, verdaderos profesionales. Agregan valor para nuestro desarrollo personal y profesional.
Excelente experiencia de coaching empresarial con Corporativo Reacción en Cadena México que me ayudó a desarollar mi perfil profesional al jugar FreshBiz y aprender sobre pensamiento multidimensional
Los campamentos SON LO MEJOR! la verdad y hace poco acudí al taller de resilencia y estuvo súper súper bien armado, bien organizado y sobre todo bien impartido, es una experiencia que debo decir que vale la pena experimentar.
Recomiendo ampliamente FreshBiz porque jugando te enseña cómo varios paradigmas que tenemos se vuelven obstáculos a la hora de desarrollar proyectos con un equipo de trabajo y cómo rompiéndolos aplicando acciones estratégicas puedes crecer exponencialmente.
Y es que aun cuando la vida y la forma de vivirla está en constante cambio, a veces los matrimonios no ajustan sus estrategias y habilidades para agrandarse ante este devenir que los lleva a mundos y situaciones extrañas y diferentes… Seguimos creyendo que los fondos del matrimonio, la indisolubilidad, la permanencia eterna y la […]
Toda la vida había estado convencido de que, para ser alguien importante, para diferenciarme de los demás o para no caer en situaciones de comodidad, la clave era no dejar de luchar, siempre estar intentando, seguir caminando. Me creí que como ser humano mi crecimiento se lograba por consecuencia de la lucha de cada día, […]
Un acercamiento a las consideraciones de adecuación al lenguaje laboral no sexista. Es reconocido la problemática y el reto en el mundo empresarial de provocar un eficaz trabajo y comunicación interdisciplinaria y transversal, en donde conviven hasta 4 generaciones diferentes: Baby Boomer, Generación X, Millenials y la nueva generación Centennial. Igualmente es un alto desafío […]
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